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2019.10.23UP

目標達成に必要なものは、常に「行動」なのです。

中山 裕介

中山 裕介

代表取締役社長

Blog | Yusuke Nakayama

目標達成に必要なものは、常に「行動」なのです。

こんばんは。中山裕介です。

 

今日は、島根県にある食品メーカーの打ち合わせでした。

繁忙期に向けて、通販、直売店の徹底的な改善を行いました!

 

さて、目標というものを漠然と捉えていても、

なかなか目標を達成することはできません。

それは、具体的な「行動」にまで落とし込めていないから!

 

結局、行動しなければ目標を達成できないのです。

具体的な行動に落とし込んでこそ、会議は意味があるのです。

 

例えば…

 

売上目標 = 客数目標 × 客単価目標

なので、売上の問題は、客数の問題と客単価の問題に分割できます。

これで、漠然と売上の議論をする必要がなくなります。

 

次に…

 

客数目標 = 既存客数目標 + 新規客数目標

なので、客数の問題は、既存客数の問題と新規客数の問題に分割できます。

これで、漠然と客数の議論をする必要がなくなります。

 

これを繰り返し、具体的な施策まで落とし込むのです。

LINE@で既存客数10人、ポスティングチラシで新規客数30人…

このような落とし込みです。

 

さらに…

 

LINE@経由の客数 = 1回当たり配信数 × 配信回数 × レスポンス率

いつ、誰が、何を配信するのか?

ここまで決めれば、具体的に「行動」ができますよね!

 

「気合い」で目標は達成できません。

目標達成に必要なものは、常に「行動」なのです。

だから、行動まで落とし込む会議を癖づけましょう!

中山 裕介

中山 裕介

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